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赋能新年度人才发展规划，助力您成为更好的业务伙伴
Event overview
时值岁末深秋，新的年度又将到来。在不确定的环境下，许多公司正在经历或即将面临战略调整或业务转型，人才发展团队如何在不断的变化中持续赋能和发展人才队伍，以支持战略落地和业务转型？
We will explore
BTS诚邀您与其他500强人才发展同仁一起，通过沉浸式的模拟体验、决策和反馈，探讨如何更好地开展新年度的人才发展规划，成为更好的业务伙伴。具体包括：
- 换位到业务高管的视角进行战略和业务模式调整，通盘思考这些变化带来的影响以及对于公司人才&文化方面提出的新要求；
- 探讨人才发展团队在实现公司战略和业务转型方面，如何发挥更大的价值，制定并实施相应的人才战略和举措；
- 讨论如何更好地与业务领导者对话并保持一致，为推动公司的战略优先事项做出贡献。
此外，更有BTS资深顾问与500强人才发展专家，与您分享人才发展如何支持公司战略的相关实践。
Who should attend
HRD, TD, OD, L&D, HRBP
Featured Speakers
Patrick Fei
EVP & MD, Global Partner, BTS APAC
Nicholas Zhang
Director, BTS China
Fortune 500 TD Expert
Questions
Reach out to Tania.Yao@bts.com